Lowongan Kerja Badung Indo Ned Consultancy Company Buka Loker Posisi Senior HRD

TRIBUN-BALI.COM - Lowongan kerja Badung 2 Mei 2023, dibuka lowongan kerja posisi senior HRD.

Dilansir dari Jobstreet, Indo Ned Consultancy Company membuka lowongan pekerjaan posisi senior HRD, berikut syaratnya.

HRD senior

Indo Ned Consultancy Company

Baca juga: Lowongan Kerja Denpasar PT Cathie Ceria Bersama Buka Loker Posisi TikTok Creator Specialist

Kuta

Keuntungan

Eksposur internasional

Manfaat dan tunjangan

Peluang tanggung jawab

Deskripsi Pekerjaan

Baca juga: Lowongan Kerja Badung PT Sandimas Intimitra Buka Loker Staf Administrasi di Beberapa Penempatan

Deskripsi Pekerjaan: Senior HRD

Sebagai Senior HRD, Anda akan menjadi bagian penting dari tim HRD dan bertanggung jawab atas berbagai tugas terkait manajemen sumber daya manusia. Tugas-tugas ini meliputi, namun tidak terbatas pada:

• Membuat dan mengelola proses rekrutmen karyawan baru, termasuk pengiklanan pekerjaan, menyeleksi kandidat, dan membuat dan menawarkan kontrak kerja.
• Memberikan dukungan dan bantuan kepada karyawan dalam hal administrasi dan manajemen kinerja, termasuk penyusunan dan pelaksanaan kebijakan dan prosedur HRD, serta memastikan bahwa karyawan mematuhi peraturan dan kebijakan perusahaan.
• Menyusun program pelatihan dan pengembangan karyawan, serta membantu dalam pelaksanaannya.
• Mengelola administrasi karyawan, seperti data kepegawaian, gaji, tunjangan, cuti dan kebijakan absensi.
• Menangani konflik antara karyawan dan memastikan bahwa masalah-masalah tersebut diatasi dengan efektif.
• Memotivasi dan memberikan dukungan untuk produktivitask kerja karyawan untuk mencapai target kerja.

Baca juga: Lowongan Kerja Denpasar PT Bank OCBC NISP Tbk Buka Loker Posisi Customer Service/Teller

Kualifikasi yang dibutuhkan:

• Minimal lulusan Sarjana di bidang Manajemen HRD, Psikologi, hukum atau bidang terkait.
• Pengalaman kerja minimal 2 tahun di bidang HRD atau posisi terkait.
• Kemampuan berkomunikasi yang baik dalam bahasa Indonesia serta English baik lisan maupun tulisan.
• Keterampilan analitis yang baik dan mampu mengelola data kepegawaian.
• Memiliki pengetahuan dan pemahaman yang baik tentang hukum ketenagakerjaan Indonesia.
• Keterampilan interpersonal yang baik dan mampu bekerja dalam tim.
• Kemampuan multitasking dan bekerja dengan tenggat waktu yang ketat.
• Kemampuan menghadapi konflik dan tekanan kerja dan menyelesaikan masalah
• Memiliki kemampuan management waktu
• Jika Anda memenuhi kualifikasi di atas dan memiliki minat yang kuat dalam bidang HRD, maka Anda adalah kandidat yang kami cari untuk posisi Spesialis HRD di perusahaan kami. (*)

Artikel lainnya di Lowongan Kerja